Контакти

Правові основи підприємницької діяльності" (11 клас). Урок із суспільствознавства на тему «Правові основи підприємницької діяльності План конспект уроку правові основи підприємницької діяльності

Урок №10

Ціль:з'ясувати, що таке підприємництво, які його види, що таке підприємницькі правовідносини і які їх джерела;

Хід уроку

I. орг. момент

1. Фронтальне опитування з питань 1-6 з питань до§4.

Податки, які сплачують фірми:

прямі (податок на прибуток= 35% від валового прибутку-різниці між усіма доходами та витратами; доходи банків, страхових кампаній, бірж, тих, хто займається посередницькою діяльністю = 43%, грального бізнесу = 90%; не сплачують податок з тієї частини прибутку, що використовується на інвестиції у розвиток виробництва, на наукові дослідження, благодійність; не сплачують податок с/г виробники)

непрямі:

ПДВ(запроваджено 1960-гг, у Росії - з 1992 р., дає 1/3 федерального бюджету. оподатковується приріст вартості товару усім стадіях його виробництва та в міру просування товару до споживача). ПДВ = 18%, на товари для дітей та товари першої необхідності -10%.

Внески у різні фонди (пенсійні, соц. страхування, ОМС) – це також свого роду податки.

Високі ставки податків знижують ділову активність та мотивацію до праці.

    Розв'язання задач

№3 Розрахунок суми витрат

постійних

Сума (тис. руб)

Змінних

Сума (тис. руб)

Підготовка та перепідготовка кадрів

Страхування майна

З/плата робітників

Транспортні послуги

№4Рентабельність = прибуток/витрати = 100 млн. руб / 60 млн. руб = 1666667 руб.

III. Вивчення нового матеріалу:

1. Розповідь вчителя

БІЗНЕС(англ. business), - діяльність, справа, заняття, що приносить дохід.

Підприємництво.(підприємницька діяльність) - ініціативна, самостійна діяльність громадян без утворення юридичної особи, спрямована на отримання прибутку або особистого доходу, що здійснюється від свого імені, на свій ризик та під свою майнову відповідальність або від імені чийогось та під чиюсь майнову відповідальність. Спроба створити, придумати щось нове чи покращити існуюче.

Індивідуальне підприємництво- Така форма підприємства, при якій фізична особа має право здійснення підприємницької діяльності. Для цієї форми характерно те, що підприємець займається комерційною діяльністю, не реєструючи юридичну особу, здійснює всю роботу самостійно і не має права наймати працівників. Індивідуальне підприємництво складає основі власного майна та коштів підприємця. ДК РФ передбачено два види подібної діяльностіособисте підприємництво, коли бізнес веде один громадянин, та спільне, у якому діяльність здійснюється декількома індивідуальними підприємцями разом. Спільне індивідуальне підприємництво: сімейне підприємництво чи просте товариство, що ґрунтується на договорі про спільну господарську діяльність. Дана організаційно-правова форма має певні переваги та недоліки. До перших можна віднести спрощений режим отримання дозволу на ведення комерційної діяльності, тому що з моменту державної реєстрації речових громадянин має право займатися власною справою, при цьому не утворюючи юридичної особи (ІПБОЮЛ). Безумовною перевагою цієї форми є і спрощена система оподаткування – так званий, єдиний податок. Тобто підприємець виплачує щомісяця суворо фіксовану суму, яка регулюється НК РФ. До недоліків відноситься обмеження у кредитуваннікрім того, індивідуальний підприємець відповідає всім своїм майном, навіть особистим.

2.Робота з текстом: Що таке підприємницькі правовідносини? Підприємницькі правовідносини- Суспільні відносини у сфері підприємницької діяльності, пов'язані з ними некомерційні відносини по держ. регулюванню економіки. Які джерела підприємницького права? Конституція РФ (ст.43) ДК РФ НК РФ БК РФ КоАП закони РФ «Про держ. реєстрації юридичних та індивідуальних підприємців». "Про ліцензування окремих видів деят-сти", "про АТ", "Про приз. Кооперативи», «Про фінансово-промислові групи»……. + закони, створені задля захист конкуренції – див. 36). Суб'єкти підприємницьких правовідносин- Приватники підприємницьких правовідносин. Підприємницькою діяльністю можуть займатись і юридичні особи - фірми (підприємства)- самостійно господарюючі суб'єкти, створені (засновані) відповідно до чинного законодавства для виробництва продукції, виконання робіт або надання послуг з метою задоволення суспільних потреб та отримання прибутку.

Після державної реєстрації та визнання ЮЛ фірма має такі ознаки: має у своїй власності, господарському віданні та оперативному управлінні відокремлене майно; відповідає своїм майном за зобов'язаннями, що виникають у нього у відносинах з

кредиторами;

має право укладати всі види цивільно-правових договорів з юридичними та фізичними

має право бути позивачем та відповідачем у суді; має самостійний баланс та своєчасно представляє встановлену державними

органами звітності;

має своє найменування, що містить вказівку з його організаційно-правову форму.

3. Робота зі схемою

Організаційно-правові форми комерційних підприємств:господарські товариства та товариства, виробничі кооперативи, державні та муніципальні унітарні підприємства. Господарські товариства та товариства- це комерційні організації із статутним капіталом, поділеним на частки (вклади) його учасників.

Повне товариство -це комерційна організація, учасники якої відповідно до укладеного між ними договором займаються підприємницькою діяльністю та несуть відповідальність за його зобов'язаннями майном, що належить їм. стосовно учасників повного товариства діє необмежена відповідальність. Учасник повного товариства, яка є його засновником, відповідає нарівні з іншими учасниками за зобов'язаннями, що виникли до вступу до товариства. Учасник, який вибув з товариства, відповідає за зобов'язаннями товариства, що виникли до моменту його вибуття, нарівні з учасниками, що залишилися, протягом двох років з дня затвердження звіту про діяльність товариства за рік, у якому він вибув з товариства. Товарищество на вірі (командитне товариство) -це комерційна організація, в якій поруч із учасниками, які здійснюють підприємницьку діяльність від імені товариства та відповідають за обставинами товариства своїм майном, є учасники-вкладники (командисти), які несуть ризик збитків у межах внесених ними вкладів та не беруть участі у здійсненні товариством підприємницької діяльності. Командитисти мають право брати участь у управлінні справами товариства. Кількість учасниківне повинно бути менше ніж 2. Вкладники- Громадяни, юридичні особи, установи. ТОВ- це така структура, засновники якої утворюють господарське товариство з капіталом, розділеним на певні частки і несуть відповідальність тільки в межах сум, які були внесені ними до статутного фонду. Це суспільство може бути засноване однією чи декількома особами.

ТДВ -товариства учасники якого несуть субсидіарну відповідальність за зобов'язаннями товариства в однаковому для всіх кратному розмірі до вартості їхніх вкладів. У разі коли даних сум недостатньо для покриття збитків, відповідають власним майном в однаковому для всіх розмірі, кратному їх внескам до статутного капіталу. Учасники ТОВ та ТДВ приймають рішення, що стосуються управління суспільством, та отримують доходи пропорційно їхнім вкладам до статутного фонду підприємства.

Частки всіх учасників господарського товариства чи товариства пропорційні їхнім вкладам у статутний капітал організації. Не слід розуміти під вкладом лише кошти, вкласти у справу учасник може, наприклад, акції та цінні папери, техніку, нерухоме майно, права користування.
Акціонерне товариство (АТ) -суспільство, статутний капітал якого поділено на певну кількість акцій. Учасники товариства не відповідають за його зобов'язаннями та несуть ризик збитків, пов'язаних з діяльністю товариства, у межах вартості акцій, що їм належать. АТ, учасники якого можуть вільно продавати акції, що їм належать, без згоди інших акціонерів, визнається відкритим акціонерним товариством (ВАТ).Воно має право проводити відкриту підписку на їх акції та їх вільний продаж на умовах встановлених законом. Акціонерне товариство, акції якого розподіляються лише серед його засновників чи іншого заздалегідь визначеного кола осіб, визнається закритим акціонерним товариством (ЗАТ). ПеревагамиАТ є фінансова мобільність, тобто можливість продавати акції та вкладати отримані кошти у розвиток справи або її конкретного спрямування, обмеження відповідальності акціонерів дозволяє залучати до справи більшу кількість учасників. Недоліки:Проблеми з оформленням і реєстрацією АТ, випуск акцій теж пов'язані з різними труднощами, при виплаті дивідендів з акцій виникає подвійне оподаткування, тобто вперше дивіденд оподатковується, як прибуток підприємства, а вдруге – як прибуток конкретної особи – акціонера. Документами,на основі яких здійснюють свою діяльність господарські товариства та товариства, є установчий договір та статут.АТ діють на підставі статуту, ТОВі ТДВ- на підставі установчого договору та статуту, а товариства- Тільки установчого договору.

Кооператив- добровільне об'єднання громадян для спільної виробничої чи іншої господарської діяльності, заснованої на їхній особистій трудовій чи іншій участі. до кола учасників кооперативу можуть включатися і ті, хто працює у них за трудовими договорами, окремі юридичні особи. Члени виробничого кооперативу несуть за його зобов'язаннями субсидіарну відповідальність. Прибуток кооперативу розподіляється між його членами відповідно до їх трудової участі Майновий фонд кооперативу складається з грошових та матеріальних внесків його членів, виробленої ним продукції, а також доходів, отриманих від господарської діяльності. Недоліком цього виду підприємства служить фінансова нестабільність та обмеженість ресурсів, самозабезпечення (його діяльність залежить від злагодженої роботи всіх його членів).

Унітарне підприємство- комерційна організація, яка не наділена правом власності на закріплене за власником майна. Майно унітарного підприємства є неподільним і не може бути розподілено вкладом (частками, паями), у т. ч. між працівниками підприємства.

IV . Д/З.§5 до с. 50, питання 1-3, ЗАД.4

Урок №11 Тема «Правові засади підприємницької діяльності»

Ціль:закріпити поняття з'ясувати з вивченої теми,

Розвивати навички перетворюючої діяльності уч-ся;

Сприяти вдосконаленню економічної та правової культури уч-ся.

Хід уроку

I. орг. момент

II. Повторення вивченого матеріалу

1. Вступне слово вчителя

2. Самостійна робота з підручником, складання таблиці (30 хв)

Організаційно-правові форми підприємницької діяльності

Організаційно-правова форма

Учасники

Установчі

документи

Відповідальність

Господарське товариство

Щонайменше 2.

Установчий

Поділений на

частки (вклади)

його учасників

Необмежена відповідальність

Індивідуальні підприємці та комерційні організації

Мінімальний розмір капіталу не встановлено

Солідарна відповідальність. Учасник, яка є його засновником, відповідає нарівні з засновниками за зобов'язаннями, що виникли до вступу до товариства. Вибув із товариства, відповідає за зобов'язаннями, що виникли досі вибуття, протягом двох років із затвердження звіту про діяльність товариства протягом року, у якому вибув з товариства.

Неповне (товариство на вірі, командитне товариство)

Вкладники(командисти) - громадяни, юридичні особи, установи

Учасники-вкладники (командисти) несуть ризик збитків у межах внесених ними вкладів

господарські товариства

громадяни та юридичні особи (від 1 до 50)

Установчий договір та статут

Поділений на частки (вклади) його учасників. Вкладом можуть бути гроші, цінні папери, матеріальні цінності

Необмежена та обмежена відповідальність

Статутний капітал не менше 100 МРОТ

Тільки в межах сум, які були внесені засновниками до статутного фонду.

Субсидіарна відповідальність за зобов'язаннями товариства в однаковому для всіх кратному розмірі до вартості вкладів. Якщо цих сум недостатньо покриття збитків, засновники відповідають власним майном у однаковому всім розмірі, кратному їх внесків у статутний капітал.

Громадяни та юридичні особи

Поділений на певну кількість акцій

Учасники товариства не відповідають за його зобов'язаннями та несуть ризик збитків, пов'язаних з діяльністю товариства в межах вартості акцій, що їм належать.

Виробничий кооператив

Фізичні та юридичні особи

Грошові та матеріальні внески членів кооперативу, вартість виробленої ним продукції, доходи, одержані від господарської діяльності

Субсидіарна відповідальність.

Унітарне підприємство

Держава та муніципалітети

Майно неподільне і не може бути розподілене вкладом (частками, паями) між працівниками, продано або здано в оренду

Майнову відповідальність несуть засновники

III. Закріплення вивченого матеріалу:

Вступ

Організаційно-правові форми підприємницької діяльності. Зобов'язання у підприємницькій діяльності. Державний контроль за провадженням підприємницької діяльності.

Лекція №14

Модуль 8. Підприємницьке право. Захист державної та комерційної таємниці.

До суб'єктів господарювання відносяться юридичні особи, а також фізичні особи, які здійснюють підприємницьку діяльність без утворення юридичної особи.

Усі юридичні особи відповідно до Цивільного кодексу РФ поділяються на два види: комерційні та некомерційні організації. Організації, що переслідують одержання прибутку як основну мету своєї діяльності (комерційні організації) і не мають вилучення прибутку як таку мету і не розподіляють отриманий прибуток між учасниками (некомерційні організації).

Комерційні організації можуть створюватися у різних організаційно-правових формах, саме: господарські товариства, господарські товариства, виробничі кооперативи, державні та муніципальні унітарні підприємства.

Некомерційні організації можуть створюватися у формі споживчих кооперативів, громадських чи релігійних організацій (об'єднань), благодійних та інших фондів, соціальній та інших формах, передбачених законом.

Некомерційні організації можуть здійснювати підприємницьку діяльність лише остільки, оскільки це є досягненню цілей, заради яких вони створені, та відповідної цим цілям.

Допускається створення об'єднань комерційних та (або) некомерційних організацій у формі асоціацій та спілок.

До фізичних осіб, які здійснюють підприємницьку діяльність без утворення юридичної особи належать - індивідуальні підприємці та селянські (фермерські) господарства.

  1. Організаційно-правові форми підприємницької діяльності.
  2. Зобов'язання у підприємницькій діяльності.
  3. Державний контроль за провадженням підприємницької діяльності.

1.1. Індивідуальне підприємництво

Індивідуальне підприємництво - найпростіший і найдавніший тип підприємництва. Усіми коштами у разі має один власник. Він самостійно вирішує питання, що для кого і як виробляти; одноосібно розпоряджається отриманою виручкою і несе необмежену матеріальну відповідальність за результати своєї діяльності. У разі створення боргу, наприклад, підприємець розраховується своїм майном. Така перспектива є цілком реальною, адже, як показує статистика, щороку розоряється анітрохи не менше індивідуальних підприємців, ніж реєструється нових.



Індивідуальний підприємець зазвичай працює сам, але має право наймати і додаткових працівників, укладаючи з кожним їх договір.

Незважаючи на безліч розповідей про нажиті наполегливою працею та кмітливістю мільйони, далеко не всім індивідуальним підприємцям вдається серйозно розширити справу. Можливості зростання обмежені власними коштами власника та тими невеликими позиками, які він може отримати у банку. Дається взнаки і те, що індивідуальний підприємець не може бути фахівцем у всіх питаннях виробництва, постачання, маркетингу, менеджменту, фінансів, а це часто призводить до прийняття помилкових рішень, і отже - до економічних збитків.

Однак цей вид підприємництва має й певні переваги, що полягають у мінімальній регламентованості діяльності, мобільності, матеріальній зацікавленості тощо. У світовій практиці ця форма бізнесу притаманна дрібних магазинів, підприємств сфери послуг, ферм, професійної діяльності юристів, лікарів та педагогів.

Підприємець, який має достатні для створення справи ресурси, схильний одноосібно контролювати процес прийняття рішень, готовий нести повну матеріальну та юридичну відповідальність за комерційну діяльність, вважає за краще стати індивідуальним підприємцем, ставши одноосібним господарем фірми.

Усі інші форми підприємницької діяльності колективні.

1.2. Юридичні особи: комерційні та некомерційні організації

Підприємець зазвичай має можливість об'єднатися з іншими підприємцями для спільного досягнення спільних господарських цілей. Спільна діяльність може при цьому ґрунтуватися:

на згоді вести спільну справу, що знаходить своє відображення у договорі - угоді сторін;

на освіті спільного майна, що складається з часток, що є власним майном партнерів (гроші, матеріальні цінності та ін) і що представляють вклади у складі загального майна (складеного капіталу).

Спільне майно є основою підприємства, яке, здійснюючи свою діяльність, має певні права (наприклад, звертатися до банку за кредитами) та виконує обов'язки (наприклад, укладає угоди, виробляє товари або надає послуги відповідно до укладених договорів). Оскільки права та обов'язки - це, властиве лише людині, громадянину - фізичній особі, що виникла суперечність дозволяється визнанням підприємства юридичною особою.

Як юридична особа підприємство має певні правові ознаки: укладає договори та правочини, відповідає за своїми зобов'язаннями тощо. Однак воно не може ні визначити мету своєї діяльності, ні підписати контракт, ні прийняти будь-кого на роботу. Це роблять люди, які діють від імені підприємства.

Залежно від своєї основної мети організації, є юридичними особами, може бути комерційними чи некомерційними.

Для некомерційних організацій отримання прибутку не виступає як основна мета. Вони мають право займатися підприємницькою діяльністю лише доти, оскільки це необхідно для реалізації їх статутних цілей, а прибуток повністю використовується для саморозвитку і не розподіляється між учасниками.

Перевагою такої форми організації справи є пільгове оподаткування. Але ще раз підкреслити, що некомерційні організації створюються над цілях отримання прибутку.

Комерційні організації створюються їх засновниками з метою отримання прибутку. Російським законодавством передбачається кілька організаційно-правових форм цих організацій. Це господарські товариства та товариства з поділеним на частки (вклади) засновників статутним (складеним) капіталом.

2. Товариство (партнерство)

Товариство (партнерство) – це організаційна форма підприємництва, як і організація виробничої діяльності, і формування статутного капіталу здійснюється спільним зусиллям двох чи більше осіб (фізичних та юридичних). Кожне з них має певні права і несе певну відповідальність залежно від частки у статутному фонді та місця, яке займає у структурі управління таким товариством.

Товариство як форма організації бізнесу більшою чи меншою мірою є наслідком природного розвитку індивідуальної приватної фірми. Воно зародилося спробі подолати деякі з основних недоліків індивідуального підприємництва.

Таким чином, господарське товариство – це комерційна організація, яка має права власності відокремленим майном, з розділеним частки (вклади) статутним чи складеним капіталом.

Товариство може створюватися:

індивідуальними особами;

індивідуальними особами та комерційними організаціями;

комерційними організаціями.

2.1. Повне товариство

З погляду правових наслідків повне товариство належить до категорії небажаних форм об'єднань, оскільки передбачає обмеження відповідальності. За зобов'язаннями повного товариства його члени, іменовані повними товаришами, відповідають усім своїм майном. Відповідальність у разі носить субсидіарний характер.

Субсидіарна відповідальність передбачає, що до пред'явлення вимог до особи, яка відповідає додатково до відповідальності іншої особи, кредитор повинен пред'явити вимоги до основного боржнику. У разі відмови останнього задовольнити пред'явлену вимогу або при невідповіді на таку вимогу кредитор має право пред'явити таку вимогу особі, яка несе субсидіарну відповідальність.

Таким чином, повним визнається товариство, учасники якого (повні товариші) відповідно до укладеного між ними договором займаються підприємницькою діяльністю від імені товариства та несуть відповідальність за його зобов'язаннями майном, що належить їм (субсидіарна відповідальність).

Такі товариства у низці країн називають відкритими торговими товариствами (Німеччина, Австрія). У ряді країн можлива також організація ще одного виду товариства – товариства громадянського права (Австрія), товариства Цивільного кодексу (Німеччина) чи простого товариства (Швейцарія). Вони створюються заради досягнення певної мети та внаслідок неформальної домовленості кількох осіб. Прав юридичної особи вони не мають. Перевірка повноважень осіб, що їх представляють, утруднена, оскільки суспільство не вноситься до торгового реєстру.

Найчастіше повні товариства утворюються юридичними особами (великими підприємствами). Договір про їхню спільну діяльність у будь-якій галузі вже можна розглядати як утворення такого товариства. У разі не потрібні ні статут, і навіть реєстрація товариства. Індивідуальні підприємці та комерційні організації можуть бути учасниками лише одного повного товариства.

Договір (угода) про товариство визначає повноваження кожного партнера, розподіл прибутку, загальну суму капіталу, що вкладається партнерами, процедуру залучення нових партнерів та порядок перереєстрації товариства у разі смерті будь-кого з партнерів або його виходу з товариства. Юридично товариство припиняє існування, якщо один із партнерів помирає або виходить із нього; якщо у товаристві залишається один учасник, воно може бути ліквідоване або перетворене.

Явним недоліком товариств і те, що у них утруднений процес прийняття рішень, оскільки найважливіші їх мають прийматися більшістю голосів. Для спрощення процедури прийняття рішень товариства встановлюють певну ієрархію, поділяючи партнерів на дві чи більше категорій за ступенем важливості рішення, яке може прийняти кожен партнер.

2.2. Товариство на вірі (командитне товариство)

Товариство на вірі (командитне товариство) - товариство, в якому поряд з учасниками, які здійснюють від імені товариства підприємницьку діяльність та відповідають за зобов'язаннями товариства своїм майном (повними товаришами, комплементаріями), є один або кілька учасників – вкладників (коммандистів), які мають ризик збитків, пов'язаних із діяльністю товариства в межах сум, внесених ними вкладів та не беруть участі у здійсненні підприємницької діяльності.

Для створення командитного товариства необхідні щонайменше один компліментарій і один командитист.

Законодавство розглядає товариства як об'єднання осіб. Це означає, що члени товариства повинні брати участь у його діяльності. Отже, вони можуть бути учасниками лише одного товариства. При цьому в товариства можуть брати участь як фізичні, так і юридичні особи в будь-яких поєднаннях.

Справами в командному товаристві заправляють, як правило, компліментарії. Вони керують суспільством та здійснюють його представництво. У плані внутрішніх взаємозв'язків функції керівництва фірмою зазвичай здійснюються за згодою командистів. Часто це погоджувальне право у межах великих компаній представляється раді, що складається з коммандитистів. На компліментаріїв поширюються самі положення, що у повних товариствах.

Вкладники немає права брати участь у управлінні та ведення справ товариства на вірі виступати з його імені інакше, як у довіреності. Вони не мають права оскаржувати дії повних товаришів з управління та ведення справ товариства.

Кожен компліментарій вправі діяти від імені товариства, якщо установчим договором встановлено, що це компліментарії ведуть відносини спільно, чи ведення справ доручено окремим повним товаришам.

При спільному веденні справ товариства його повним товаришам скоєння кожної угоди потрібна згода всіх повних товаришів.

Якщо ведення справ товариства доручено його учасниками одному або деяким із них, інші учасники для здійснення угод від імені товариства повинні мати довіреність від повного товариша, на якого покладено ведення справ товариства.

Повноваження на ведення справ товариства, надані одному або декільком компліментаріям, можуть бути припинені судом на вимогу одного або кількох інших компліментарів за наявності до того серйозних підстав, зокрема внаслідок грубого порушення уповноваженою особою або особами своїх обов'язків або недієздатності його до розумного ведення. З судового рішення до установчого договору товариства вносяться необхідні зміни.

2.3. Переваги та недоліки товариств

Переваги.

Легкість організації. Подібно до індивідуальної приватної фірми, партнерство легко організувати. Майже завжди полягає письмове угоду (договір товариство), і, зазвичай, це пов'язані з обтяжливими бюрократичними процедурами.

Більше фінансових ресурсів. Об'єднання у партнерстві кількох учасників дозволяє розширити його фінансові ресурси порівняно з ресурсами індивідуального приватного підприємства. Партнери можуть об'єднати свої грошові капітали, і зазвичай їх підприємство представляється банкірам менш ризикованим.

Спільне керування. Завдяки участі у бізнесі кількох партнерів стає можливим більш високий ступінь спеціалізації. З ретельно підібраними партнерами набагато простіше керувати повсякденною діяльністю підприємства. Члени товариства надають один одному час, вільний від зайняття справами, а також мають взаємодоповнюючі кваліфікації та погляди.

Недоліки товариств.

Необмежена відповідальність. Кожен повний товариш (в обох типах товариства) відповідає за борги фірми незалежно від того, чиїми діями було викликано цю заборгованість. Практично кожен партнер відповідає за всі невдачі підприємства – як результат власних управлінських рішень, а й за наслідки дій іншого партнера.

Розбіжності між членами. Якщо в управлінні беруть участь кілька осіб, подібний поділ влади може призвести до неузгодженої політики або бездіяльності, коли потрібні рішучі дії. Ще гірше, якщо партнери розходяться у поглядах із стратегічних питань.

Обмежене життя. Тривалість діяльності товариства непередбачувана. Вихід із партнерства або смерть одного з партнерів, як правило, спричиняють розпад і повну реорганізацію фірми, повне припинення її діяльності.

Обмеженість фінансових ресурсів. Фінансові ресурси товариств залишаються обмеженими, хоча і перевершують можливості індивідуальних приватних фірм. Але у трьох чи чотирьох партнерів може також не вистачити коштів для успішного зростання їхнього підприємства.

Складність усунення. Після того, як пов'язали себе з товариством, вийти з нього не так просто. При закритті фірми питання про те, що і кому дістанеться і що буде далі, часто дуже важко вирішити. Адвокатські фірми напрочуд часто стикаються з помилками в договорах про утворення товариства і приходять до висновку, що розділ здійснити складно.

3. Господарське суспільство

Господарське суспільство – це комерційна організація, статутний фонд якої формується однією або декількома фізичними чи юридичними особами шляхом внесення своїх часток (або повної величини статутного капіталу, якщо як засновник виступає одна особа). Як часток можуть розглядатися грошові чи матеріальні кошти, інтелектуальний капітал, цінні папери або майнові права, що мають грошову оцінку. При цьому здійснюється експертна оцінка вартості інтелектуального капіталу та майнових прав у грошовій формі.

Існує чотири форми господарських товариств:

товариство з обмеженою відповідальністю (ТОВ);

товариство із додатковою відповідальністю;

закрите акціонерне товариство (ЗАТ);

відкрите акціонерне товариство (ВАТ).

3.1. Товариство з обмеженою відповідальністю (ТОВ)

Товариство з обмеженою відповідальністю (ТОВ) – це комерційна організація, засновником якої виступає одна або кілька фізичних чи юридичних осіб, які несуть відповідальність за зобов'язаннями суспільства та ризик збитків у межах лише внесених ними вкладів.

У ряді західних країн існують так звані товариства однієї людини. До них і відносяться товариства з обмеженою відповідальністю, в яких власність концентрується до рук однієї людини. У суспільствах з обмеженою відповідальністю найчастіше існує тісний взаємозв'язок між компаньйонами. Тому вони дуже підходять для організації сімейних підприємств.

Для установи ТОВ необхідно укласти установчий договір, у якому визначаються найменування фірми, місцезнаходження та напрямок діяльності підприємства, а також зазначаються розміри статутного капіталу та пайову участь у ньому членів товариства.

Найвищим органом управління є збори його учасників. Винятковою компетенцією зборів є:

зміна статуту;

обрання ревізійної комісії.

ТОВ вправі перетворюватися на акціонерне товариство чи виробничий кооператив. Ліквідоване суспільство можливо тільки за одностайним рішенням його учасників.

Учасник товариства має право продати або іншим чином поступитися своєю часткою у статутному капіталі товариства або частину його одному або декільком учасникам даного товариства.

Частки у статутному капіталі переходять до спадкоємців громадян та до правонаступників юридичних осіб, які були учасниками товариства, якщо установчими документами товариства не передбачено, що такий перехід допускається лише за згодою учасників товариства.

Вихід учасника товариства не потребує згоди на це інших учасників.

3.2. Товариство з додатковою відповідальністю

Суспільство з додатковою відповідальністю є різновидом товариства з обмеженою відповідальністю. Товариством з додатковою відповідальністю визнається установа однією або декількома особами організації, статутний капітал якої поділений на частки визначених установчими документами розмірів; учасники такого товариства солідарно несуть субсидіарну відповідальність за його зобов'язаннями своїм майном у однаковому для всі кратному розмірі до вартості їх вкладів, що визначається установчими документами товариства (п. 1 ст. 95 ЦК України).

Суспільство з додатковою відповідальністю має риси, властиві і суспільствам, і товариствам. Від товариства з обмеженою відповідальністю його відрізняє те, що за недостатності майна для задоволення вимог кредиторів його учасники відповідають субсидіарно (додатково) у солідарному порядку. Розмір відповідальності останніх (на відміну повних товаришів) обмежений лише частиною їх майна, яка кратна сумі внесених ними вкладів.

Банкрутство одного з учасників призводить до того, що його відповідальність за зобов'язаннями товариства розподіляється між рештою учасників пропорційно їх вкладам, якщо інший порядок не визначений установчими документами. Отже, вимоги кредиторів залишаються забезпеченими у колишньому розмірі.

Вказівку на додаткову відповідальність товариства має утримуватися у його фірмовому найменуванні.

З урахуванням особливостей регулювання товариствам з додатковою відповідальністю застосовуються правила, що визначають правовий статус товариств з обмеженою відповідальністю.

3.3. Акціонерне товариство

Акціонерне товариство – це суспільство, статутний капітал якого поділено на певну кількість акцій; учасники акціонерного товариства (акціонери) не відповідають за його зобов'язаннями і несуть ризик збитків, пов'язаних з діяльністю товариства в межах вартості акцій, що належать їм.

Акціонерне товариство, з погляду індивідуального підприємця, є оптимальною формою організаційно-правового оформлення підприємницької діяльності. Вона може бути створена однією особою або складатися з однієї особи у разі придбання одним акціонером усіх акцій товариства.

Акціонери мають право частку доходів АТ. Частина прибутку, що сплачується власнику акції, називається дивідендом. Та частина, яка не виплачується як дивіденди, називається нерозподіленим прибутком.

Акціонерне товариство за законом не може мати як єдиний учасник господарське товариство, що складається з однієї особи.

Види акціонерних товариств:

відкрите (ВАТ)

закрите (ЗАТ)

Закрите акціонерне товариство (ЗАТ)

Закрите акціонерне товариство – це суспільство, акції якого поширюються лише серед його засновників (серед заздалегідь певного кола осіб), коли не використовується форма відкритої підписки на акції, що емітуються суспільством, і вони не можуть вільно продаватися і купуватися на фондовому ринку.

Потенційний покупець не може просто дати доручення своєму брокеру придбати певну кількість акцій. Спочатку акції такої компанії розподіляються у приватному порядку, і акціонери можуть розпоряджатися ними лише за згодою компанії. Це обмеження у сфері фінансів є основним чинником, визначальним розмір підприємств, які, зазвичай, бувають дрібними і середніми.

Число членів ЗАТ не може перевищувати 50 (при перевищенні цієї кількості акціонерів товариство має трансформуватися у відкрите акціонерне товариство шляхом перереєстрації).

Закрита акціонерна компанія згідно із законом не зобов'язана оприлюднити інформацію про себе в такому обсязі, як це вимагається від ВАТ; тим щонайменше, вона зобов'язана представляти щорічний звіт Реєстраційному бюро підприємств, який відкритий для ознайомлення будь-якого члена товариства.

На даний момент більшість дрібних та середніх підприємств у Росії є закритими акціонерними товариствами, що робить цю форму бізнесу найпопулярнішою.

Відкрите акціонерне товариство (ВАТ)

Відкрите акціонерне товариство – це акціонерне товариство, учасники якого можуть вільно продавати та купувати акції товариства без згоди інших акціонерів. Воно може проводити відкриту підписку на акції, що емітуються ним, які можуть вільно звертатися на фондовому ринку. Це передбачає повну відкритість суспільства та ретельний контроль за його діяльністю, тому воно має щорічно публікувати для загального відомості:

річний звіт;

бухгалтерський баланс;

рахунок прибутків та збитків;

а також щорічно залучати професійного аудитора для перевірки та підтвердження річної фінансової звітності.

Вищий орган управління у АТ – загальні збори акціонерів. Компетенцією загальних зборів є:

зміна статуту товариства;

зміна розміру статутного капіталу;

затвердження річних звітів та балансу, розподіл прибутків та збитків;

утворення виконавчих органів та дострокове припинення їх повноважень;

рішення про реорганізацію чи ліквідацію товариства;

обрання ревізійної комісії;

вирішення інших питань.

Якщо кількість акціонерів перевищує 50 осіб, то створюється Рада директорів (Наглядова рада). Його компетенція визначається статутом акціонерного товариства.

Виконавчий орган АТ може бути колегіальним (правління, дирекція) та/або одноосібним (директор, ген. директор). Він здійснює поточне керівництво діяльністю товариства та підзвітний Раді директорів та загальним зборам акціонерів.

ВАТ, як і ЗАТ, є досить популярної формою підприємництва як у Росії, і у всьому світі. Зазвичай, відкритими акціонерними товариствами є великі підприємства. У Росії прикладом таких компаній можуть служити "РАО ЄЕС Росії", "Лукойл", "РАО Газпром" та ін; в Америці - фірми "Microsoft", "General Motors", "Ford", "Coca-Cola".

4.Корпорація

Корпорація – це організаційно-правова форма бізнесу, відрізняється і обмежена від конкретних осіб, які мають нею. Така структура, що має статус юридичної особи, вправі набувати ресурси, володіти активами, виробляти і продавати продукцію, позичати, надавати кредити, пред'являти позов виступати відповідачем у суді, а також виконувати всі ті функції, які виконують ділові підприємства будь-якого іншого типу.

Хоча при слові «корпорація» багато хто починає думати про такі великі компанії як General Motors, IBM, Ford та інших, для інкорпорації (реєстрації як корпорація) необов'язково бути великим підприємством. Багато корпорацій дійсно великі, проте реєстрація як корпорація може бути корисною і для дрібних компаній.

Сутність реєстрації корпорації не є надто складною, хоча процедури реєстрації як корпорація часто бувають досить непростими. Більшість людей не бажають наражати на ризик все, що вони мають, щоб отримати можливість брати участь у бізнесі. Проте для того, щоб компанія росла, процвітала і була джерелом добробуту, велика кількість людей повинні бажати вкласти в неї гроші. Шляхом вирішення цієї проблеми є створення штучної особи, яка існує лише юридично. Таку юридичну особу називають корпорацією. Це не більше ніж прийом для залучення в бізнес людей із мінімальним для них ризиком.

Ця організаційно-правова форма підприємництва має свої переваги та недоліки.

Переваги корпорацій.

Позитивні якості корпорацій визначили провідну роль цієї організаційної форми бізнесу в сучасній американській економіці.

Більше грошей для інвестицій. Корпорація значно ефективніше проти іншими формами організації бізнесу справляється із завданням залучення капіталу. Корпораціям притаманний унікальний спосіб фінансування – за допомогою продажу акцій та облігацій, який дозволяє залучати заощадження численних домогосподарств. Через ринок цінних паперів корпорації здатні об'єднувати до загального фонду фінансові ресурси великої кількості людей.

Фінансування шляхом продажу цінних паперів має певні переваги та з погляду їх покупців. Перш за все, домогосподарства в цьому випадку можуть брати участь у діловому підприємстві та розраховувати на певну грошову винагороду; при цьому немає потреби брати активну участь в управлінні підприємством. До того ж, у людини з'являється можливість розподіляти ризики, купуючи цінні папери кількох корпорацій. Нарешті, власники корпоративних цінних паперів зазвичай легко можуть позбутися їх, продавши іншому власнику. Існуючі фондові біржі полегшують рух цінних паперів між покупцями та продавцями. Нема чого й казати, що це посилює готовність людей, які мають заощадження, купувати цінні папери корпорацій.

Понад те, корпораціям зазвичай легше, ніж іншим формам бізнесу, отримати доступом до банківського кредиту. По-перше, корпорації надійніші, а по-друге, вони швидше, ніж решта, здатні забезпечити банкам прибуткові вклади.

Обмежена відповідальність. Корпорації мають також одну явну перевагу – це обмежена відповідальність. Власники корпорації (тобто власники акцій) ризикують лише сумою, яку вони заплатили за купівлю акцій. Їхні особисті активи не ставляться під удар, навіть якщо корпорації загрожує банкрутство. Кредитори можуть пред'явити позов корпорації як юридичної особи, але з власникам корпорації як приватним особам. Обмежена відповідальність помітно полегшує корпорації залучення фінансового капіталу.

Високий ступінь спеціалізації. Завдяки своїм перевагам у залученні грошового капіталу успішної корпорації легше збільшувати обсяг, розширювати масштаби операцій та реалізовувати вигоди зростання. Зокрема, корпорація здатна отримувати переваги з технологій масового виробництва, а також із глибшої спеціалізації у використанні людських ресурсів. У той час як керівник індивідуальної приватної фірми змушений ділити свій час між виробництвом, бухгалтерським обліком та маркетинговими функціями, велика корпорація може залучити спеціалізовані кадри в кожну з цих сфер і тим самим досягти більшої ефективності. Крім того, корпорації можуть купувати інші корпорації, що працюють в інших галузях для диверсифікації ризику. (Це означає, що корпорація може одночасно займатися різними видами діяльності, і якщо один напрямок зазнає невдачі, вплив на корпорацію буде зменшено).

Постійне існування. Будучи юридичною особою, корпорація існує незалежно від її власників та її власних посадових осіб. Індивідуальні фірми можуть раптово і непередбачено загинути, а корпорації, по крайнього заходу, юридично, вічні. Передача власності корпорації через продаж акцій не підриває її цілісність та безперервність діяльності. Іншими словами, корпорації мають відому постійність, якого бракує іншим формам бізнесу і яке відкриває можливості для перспективного планування та зростання.

Відділення власників управління. Корпорації можуть отримати кошти у багатьох різних інвесторів, не залучаючи їх до управління. Власники обирають раду директорів. Директори підбирають найвищий керівний склад. Він, у свою чергу, наймає менеджерів, а також робітників та службовців. Власники, в такий спосіб, мають певний вплив те що, що управляє корпорацією, але з контроль над цим.

Недоліки корпорацій.

Складність реєстрації. Реєстрація статуту корпорації пов'язана з бюрократичними процедурами та витратами на юридичні послуги.

Можливість зловживань. З суспільної точки зору у корпоративній формі бізнесу закладено можливості для деяких форм зловживань. Оскільки корпорація є юридичною особою, деяким несумлінним власникам компаній іноді вдається уникнути особистої відповідальності за сумнівні комерційні операції завдяки можливостям, які відкриває їх корпоративна форма організації бізнесу.

Звітність. Документи, що оформлюються під час утворення корпорації, є лише початком. Податкове законодавство вимагає підтвердження корпораціями законності всіх їх витрат та відрахувань з оподатковуваних сум. У зв'язку з цим корпорація змушена обробляти велику кількість різних документів. Власник індивідуального підприємства або товариства може підтримувати документацію у досить вільній манері, корпорація ж змушена вести докладну звітність, протоколи зборів та багато іншого.

Подвійне оподаткування. Та частина доходу корпорацій, яка виплачується у вигляді дивідендів власникам акцій, оподатковується двічі – вперше як частина прибутку корпорацій та вдруге як частина особистого доходу власника акції.

Розміри. Масштаби можуть бути однією з переваг корпорацій, але також недоліком. Великі корпорації іноді стають надто негнучкими та бюрократичними, а це позбавляє їхньої можливості швидко реагувати на зміни ринку.

Поділ функцій власності та управління. В індивідуальній приватній фірмі та товаристві власники реальних та фінансових активів самі безпосередньо керують цими активами та контролюють їх. Але у великих корпораціях, власність яких широко розпорошена серед десятків і навіть сотень тисяч акціонерів, відбувається розподіл функцій власності та управління (контролю).

Причини цього розбіжності у бездіяльності типового власника акцій. Більшість акціонерів не беруть участі у голосуванні, а якщо вони й беруть участь у ньому, то лише опосередковано, передаючи свої голоси чинним посадовим особам корпорації і цим наділяючи останніх практично безмежними повноваженнями та можливістю самостійно визначати свою долю.

Поділ функцій власності та управління не викликає серйозних наслідків у тому випадку, якщо дії групи, яка здійснює функції управління, відповідають інтересам групи власників корпорації (тобто акціонерів). Але інтереси цих двох груп далеко не завжди збігаються.

5. Виробничі кооперативи

Виробничим кооперативом (артілью) є добровільне об'єднання громадян (не менше п'яти) та юридичних осіб на основі членства, особистої трудової участі у виробничій (господарській) діяльності та пайових внесків. Прибуток, одержуваний кооперативом, розподіляється між його членами відповідно до їх трудової участі у діяльності кооперативу.

У сучасній діловій практиці кооперативи за оборотом займають відносно невелику питому вагу, хоча вони поширені у багатьох країнах. У Росії її кооперативи набули поширення насамперед у виробничої діяльності, у сфері послуг і торговельно-посередницької області. Для кооперативної форми підприємництва характерно встановлення тісного зв'язку членів кооперативу із самим кооперативом. Типовим прикладом можуть бути дачні і житлові кооперативи.

Власність такого кооперативу (артілі) складається з паїв (пай – пайова власність).

Діяльність кооперативу будується на особисту участь його членів у виробничій (господарській) діяльності, хоча у кооперативах допускається участь юридичних осіб.

Виробничі кооперативи створюються для спільного виробництва, переробки, збуту промислової, сільськогосподарської та іншої продукції, торгівлі, надання послуг.

Члени виробничого кооперативу несуть субсидіарну відповідальність, тобто. не обмежену розміром індивідуального пайового внеску, пайової частки у спільній власності кооперативу. Прибуток, одержуваний кооперативом, розподіляється між його членами відповідно до їх трудової участі.

Вищим органом управління кооперативу є загальні збори його членів. Компетенцією загальних зборів є:

зміна статуту

освіту та припинення діяльності наглядової ради;

прийом та виключення членів кооперативу;

затвердження річних звітів, бухгалтерських балансів, розподіл прибутків та збитків;

рішення про реорганізацію та ліквідацію кооперативу.

Якщо членів кооперативу більше 50, то може бути створена наглядова рада.

Виконавчими органами кооперативу є: правління та (або) його голова. Вони здійснюють поточне правління та підзвітні наглядовій раді.

Членом наглядової ради, правління та головою кооперативу можуть бути лише члени кооперативу.

Виробничий кооператив може бути ліквідований або перетворений на господарське товариство та товариство за одностайним рішенням його членів.

У є також кооперативи та іншого типу, організовані з інших причин. Ці кооперативи утворюються, щоб дати членам більше економічної сили як групі, ніж вони мають окремі особи.

Найкращим прикладом таких кооперативів є сільськогосподарські кооперативи. Спочатку фермери об'єдналися для того, щоб отримувати вигідніші ціни за свою продукцію. Згодом кооперативи розширилися і зараз також купують та продають добрива, сільськогосподарські машини, насіння та інші товари, необхідні на фермі. Це перетворилося на багатомільярдну індустрію. Кооперативи зараз володіють багатьма заводами. Кооперативи не сплачують таких податків, як корпорації і тому мають переваги на ринку.

Недоліком кооперативної форми (за аналогією з товариством) є необмежена відповідальність членів кооперативу за його зобов'язаннями. Прийняття рішення кооперативі зазвичай здійснюється за принципом «одна людина - один голос», тобто. не враховується розмір майнового чи трудового внеску члена кооперативу до справи. У зв'язку з цим кооператив слід розглядати як доцільну організаційно-правову форму без серйозних додаткових причин.

6. Державні підприємства

Державне підприємство є виробничу одиницю, що характеризується двома основними характеристиками.

Перша полягає в тому, що майно такого підприємства та управління ним повністю або частково перебуває в руках держави та її органів (об'єднань, міністерств, відомств); вони або володіють капіталом підприємства і мають безроздільні повноваження розпоряджатися ним і приймати рішення, або поєднуються з приватними підприємцями, але впливають на них і контролюють їх.

Друга стосується мотивів функціонування державного підприємства. У своїй діяльності воно керується не лише пошуком найбільшого прибутку, але також і прагненням задовольнити суспільні потреби, що може знижувати економічну ефективність або вести навіть у деяких випадках до втрат, які, однак, є виправданими.

Від державних підприємств слід відрізняти державні установи, які переслідують позаекономічні цілі (лікарні, школи, громадські служби) та не беруть участь у власне ринковому обміні.

Державні та муніципальні підприємства, згідно з Цивільним кодексом РФ, діють у формі унітарних підприємств.

Унітарне підприємство - це комерційна організація, яка не має права власності на закріплене за нею майно.

Унітарні підприємства мають ряд особливостей, що відрізняють їх від інших комерційних організацій:

якщо форму господарювання унітарної організації закладено принцип унітарності (власником майна є держава, а чи не організація), то форму господарювання інших комерційних організацій - принцип корпоративності;

майно унітарного підприємства є неподільним і за жодних умов не може бути розподілено за вкладами, частками та паями, у тому числі і між працівниками підприємства;

управління унітарним підприємством здійснюється керівником, призначеним власником.

Залежно від цього, кому належить власність, унітарні підприємства може бути державними чи муніципальними.

Такі підприємства залежно від прав, що надаються засновником, поділяються на дві категорії:

з правом господарського відання;

із правом оперативного управління.

Право господарського відання ширше за право оперативного управління, тобто підприємство, що функціонує на основі права господарського відання, має велику самостійність в управлінні.

Зобов'язання у підприємницькій діяльності та принципи їх виконання

Важливо розрізняти поняття «обов'язок» та «зобов'язання».

Обов'язок визначає поведінка лише однієї особи - того, хто повинен поводитися певним чином.

Зобов'язання визначає поведінка двох осіб - сторін зобов'язання, коли одне - кредитор, інше – боржник. Боржник зобов'язаний зробити на користь кредитора певні дії (передати річ, виконати роботу, надати послугу, сплатити гроші) або утриматися від певних дій, а кредитор має право вимагати від боржника відповідної поведінки (виконання зобов'язання). Відповідно до ст307 ДК РФ «зобов'язання виникають із договору, внаслідок заподіяння шкоди та з інших підстав», зазначених у ДК РФ.

ДК РФ (розділ III «Загальна частина зобов'язального права») розвиває та деталізує положення про зобов'язання та договори, що в результаті дозволяє регулювати відносини за конкретними договорами.

ДК РФ декларує, що «зобов'язання повинні виконуватися належним чином відповідно до умов зобов'язання та вимог закону, інших правових актів, а за відсутності таких умов та вимог - відповідно до звичаїв ділового обороту або іншими зазвичай пред'являються вимогами» (ст309).

Загальні правила виконання зобов'язань закріплені главі 22 ДК РФ. Норми, що регулюють виконання зобов'язань, як правило, підлягають застосуванню, якщо інше не передбачено договором (так звана диспозитивна норма права, що надає суб'єктам права можливість самим вирішувати питання про обсяг та характер своїх прав та обов'язків).

Виконання зобов'язань базується на низці принципів:

1. Принцип належного виконання. Зобов'язання повинні виконуватися належним чином відповідно до умов зобов'язання та вимог закону, інших правових актів, а за їх відсутності - відповідно до звичаїв ділового обороту або інших вимог, що зазвичай пред'являються. Відповідно до ЦК належним визнається виконання зобов'язання належній особі (ст.312); на день або період часу, передбачений зобов'язанням (ст.314), та у встановленому місці (ст.316).

У зв'язку зі значним розширенням в умовах вільного ринку сфери договірних зобов'язань і не завжди чітким формулюванням контрагентами умов взаємних зобов'язань ст.431 ЦК надає суду право тлумачення умов договорів, беручи до уваги буквальне значення слів і виразів, що містяться в них, зміст договору в цілому, дійсну загальну волю сторін з урахуванням мети договорів, і навіть інші обставини, включаючи попередні договору переговори і листування, практику взаємних відносин сторін, звичаї ділового обороту і наступне поведінка сторін.

2. Принцип неприпустимості одностороннього відмовитися від виконання зобов'язання. Одностороння відмова, а також одностороння зміна умов зобов'язання, за загальним правилом, не допускається. Винятки можливі переважно у сфері підприємницької діяльності.

3. Принцип реального виконання зобов'язань. Сплата неустойки та відшкодування збитків у разі неналежного виконання зобов'язання, як правило, не звільняють боржника від виконання зобов'язання у натурі (п.1 ст.396 ЦК).

Поряд із правилами - принципами ЦК містить цілу низку інших важливих норм:

 про можливість виконання зобов'язання частинами (ст.311);

 про виконання зобов'язань третьою особою (ст.313), що широко застосовується, наприклад, у кооперованих поставках продукції машинобудування та у будівельному підряді;

 про дострокове виконання зобов'язань (ст.315);

 про виконання зобов'язання внесенням боргу до депозиту (ст.327);

 про зустрічне виконання зобов'язань (ст.328).

1.2 Підприємницький договір як основа виникнення зобов'язань у підприємницькій діяльності

Одним із найважливіших інститутів у сфері підприємництва є, безумовно, підприємницький договір.

Підприємницький договір – це господарський договір із метою отримання прибутку.

Взаємодія різних підприємницьких одиниць між собою збудована на договірній основі. У процесі укладання угоди сторони обумовлюють певні умови. Суспільні відносини будуються з урахуванням угоди сторін прийняти він певні зобов'язання, про те, щоб отримати певні права, зазвичай, речового характеру, оскільки економічний оборот передбачає певне переміщення матеріальних благ задоволення відповідних потреб суб'єктів цивільних правовідносин.

Підприємницький договір - одна з основних підстав виникнення зобов'язань.

З метою врегулювання взаємин у сфері зобов'язань суб'єктів ділового обороту існує зобов'язальне право - одне з підгалузей громадянського права Росії. Основним принципом зобов'язального права є виконання зобов'язань належним чином (ст. 309 ЦК України). Однак іноді виникають обставини, які об'єктивно унеможливлюють виконання зобов'язань за договором навіть сумлінним боржником.

Сторони мають право будувати відносини, керуючись нормами цивільного законодавства. Але значення договору як правового кошти, завдяки якому сторони своїми угодами можуть самі визначати порядок виконання зобов'язання, що влаштовує їх, переоцінити неможливо.

Умови виникнення цивільної відповідальності підприємців

Громадянська відповідальність виникає при порушенні підприємцями положень цивільного законодавства, що регулює відносини між особами, які здійснюють підприємницьку діяльність або з участю. Захист цивільних прав здійснюється шляхом: визнання права; відновлення положення, що існувало до порушення права, та припинення дій, що порушують право або створюють загрозу його порушення; визнання оспорюваної угоди недійсною та застосування наслідків її недійсності, застосування наслідків недійсності нікчемної угоди; визнання недійсним акта державного органу чи місцевого самоврядування; самозахисту права; присудження до виконання обов'язків у натурі; відшкодування збитків; стягнення неустойки; компенсації моральної шкоди; припинення чи зміни правопорушення; незастосування судом акта державного органу або органу місцевого самоврядування, що суперечить закону; іншими методами, передбаченими законом.

Отже, цивільна відповідальність підприємницьких організацій та індивідуальних підприємців виникає за порушення ними цивільних прав інших фізичних та юридичних осіб відповідно до чинних законів, інших нормативних актів, при невиконанні або неналежному виконанні зобов'язань відповідно до законів та укладених договорів.

Так, підприємець як громадянин відповідає за своїми зобов'язаннями всім майном, що належить йому, за винятком майна, на яке відповідно до закону не може бути звернено стягнення. Учасники повного товариства солідарно несуть субсидіарну відповідальність своїм майном за зобов'язаннями товариства. Повні товариші у товаристві на вірі відповідають за зобов'язаннями товариства своїм майном, а учасники-вкладники несуть ризик збитків, пов'язані з діяльністю товариства, не більше сум внесених ними вкладів у складеного капіталу. Учасники товариства з обмеженою відповідальністю несуть ризик збитків, пов'язаних із діяльністю товариства, у межах вартості внесених ними вкладів. Учасники товариства, що внесли внесок не повністю, несуть солідарну відповідальність за його зобов'язаннями в межах вартості та сплаченої частини вкладу кожного з учасників. Учасники товариства з додатковою відповідальністю солідарно несуть субсидіарну відповідальність за його зобов'язаннями своїм майном у однаковому для всіх кратному розмірі до вартості їх вкладів, що визначається установчими документами товариства. Відповідно до ст. 56 ДК РФ юридичні особи, крім фінансованих власником установ, відповідають за своїми зобов'язаннями всім майном, що їм належить.

8.3. Способи забезпечення виконання підприємцями своїх зобов'язань

Під зобов'язанням у цивільному законодавстві розуміється правовідносини, через яку одна особа (боржник) зобов'язана вчинити на користь іншої особи (кредитора) певну дію, а саме: передати майно, виконати роботу, сплатити гроші тощо, або утриматися від певного дії, а кредитор має право вимагати від боржника виконання його зобов'язання. Зобов'язання виникають із договору, внаслідок заподіяння шкоди та інших підстав, зазначених у Цивільному кодексі України. У зобов'язанні як кожна з його сторін - кредитор або боржник - можуть брати участь одна особа або одночасно кілька осіб.

Зобов'язання повинні виконуватися належним чином відповідно до умов зобов'язання та вимог закону, інших правових актів, а за відсутності таких - відповідно до звичаїв ділового обороту або інших вимог. Звичай ділового обороту визнається сформоване і широко застосовується в будь-якій галузі підприємницької діяльності правило поведінки, не передбачене законодавством, залежно від того, чи зафіксовано воно в будь-якому документі. Звичаї ділового обороту, що суперечать обов'язковим для учасників відповідного відношення до положень законодавства або договору, не застосовуються.

Відповідно до ДК РФ способами виконання зобов'язань є неустойка, застава, утримання майна боржника, порука, банківська гарантія, завдаток та інші способи, передбачені законом чи договором.

Неустойкою (штрафом, пенею) визнається певна законом чи договором грошова сума, яку боржник зобов'язаний сплатити кредитору у разі невиконання чи неналежного виконання зобов'язань, зокрема у разі прострочення виконання. Кредитор немає права вимагати сплати неустойки, якщо боржник несе відповідальності за невиконання чи неналежне виконання зобов'язання. Якщо за невиконання або неналежне виконання зобов'язання встановлено неустойку, то збитки відшкодовуються у частині, що не покрита неустойкою.

Угода про неустойку має бути укладена у письмовій формі незалежно від форми основного зобов'язання. Недотримання письмової форми тягне за собою недійсність угоди про неустойку.

Кредитор має право вимагати сплати неустойки, визначеної законом (законна неустойка), незалежно від цього, передбачена чи обов'язок її сплати угодою сторін, але розмір законної неустойки то, можливо збільшено угодою сторін, якщо цього не забороняє. Проте, якщо підлягає сплаті неустойка явно не відповідає наслідкам порушення зобов'язання, суд має право її зменшити, крім окремих випадків, встановлених ЦК України. Законом чи договором може бути передбачені випадки, коли: допускається стягнення лише неустойки, але з збитків; збитки може бути стягнуто повній сумі понад неустойки; на вибір кредитора може бути стягнуто або неустойка, або збитки.

Під збитками розуміються витрати, які особа, чиє право порушено, справила або повинна буде зробити для відновлення порушеного права, втрат або пошкодження майна (реальний збиток), а також неотримані доходи, які ця особа отримала б за звичайних умов цивільного обороту, якби його право був порушено (упущена вигода). Якщо особа, яка порушила право, отримала внаслідок цього доходи, особа, право якого порушено, має право вимагати відшкодування поряд з іншими збитками втраченої вигоди у розмірі не менше ніж такі доходи.

За окремими видами зобов'язань та за зобов'язаннями, пов'язаними з певним родом діяльності, законом може бути обмежено право на повне відшкодування збитків (обмежена відповідальність).

Сплата неустойки та відшкодування збитків у разі неналежного виконання зобов'язання не звільняє боржника від виконання зобов'язання в натурі, якщо інше не передбачено законом чи договором.

Застава - одне із способів забезпечення виконання зобов'язань. Через заставу кредитор має право у разі невиконання боржником цього зобов'язання отримати задоволення з вартості закладеного майна переважно перед іншими кредиторами особи, якій належить це майно (заставника), за вилученнями, встановленими законом. Застава виникає в силу укладеного договору заставу, у якому мають бути зазначені предмет застави, його оцінка, істота, розмір і термін виконання зобов'язання, що забезпечується заставою.

Порука - спосіб забезпечення виконання зобов'язання, відповідно до якого поручитель (третя особа) зобов'язується перед кредитором іншої особи відповідати за виконання перед ним її зобов'язання повністю або у частині. Договір поруки здійснюється у письмовій формі. При невиконанні або неналежному виконанні боржником забезпеченого порукою зобов'язання поручитель та боржник відповідають перед кредитором солідарно, якщо законом або договором поруки не передбачено субсидіарної відповідальності поручителя.

Банківська гарантія - письмове зобов'язання, внаслідок якого банк, інша кредитна або страхова організація (гарант) повинні сплатити кредитору принципиала (беніфіціару) відповідно до умов наданого гарантом зобов'язання грошову суму по наданні бенефіціаром письмової вимоги про її сплату (ст. 3658 ЦК України) . Принципом є боржник, на прохання якого гарант дає письмове зобов'язання сплатити кредитору грошову суму, не сплачену боржником. За видачу банківської гарантії принцип сплачує гаранту винагороду.

Завдатком визнається грошова сума, що видається однією з договірних сторін у рахунок належних з неї за договором платежів іншій стороні на підтвердження укладення договору та забезпечення його виконання. Угода про завдаток незалежно від суми має бути укладена в письмовій формі.

Відповідно до ст. 34 Конституції РФ кожен має право на вільне використання своїх здібностей та майна для підприємницької та іншої не забороненої законом економічної діяльності. Будучи суб'єктивним конституційним правом, право на здійснення підприємницької діяльності є наданою особі та забезпеченою законом (нормативними актами) міру можливої ​​поведінки, спрямованої на досягнення переслідуваних суб'єктом цілей.

Право на здійснення підприємницької діяльності має реалізовуватися в межах, окреслених нормативно-правовими актами, що містять як позитивні правила поведінки, так і заборони, що застосовуються в даній сфері. Сукупність правил, прийомів та засобів державного регулювання підприємницької діяльності утворює режим її здійснення. Говорять як про загальний правовий режим, що розповсюджується на всіх суб'єктів (наприклад, реєстраційний режим), так і про спеціальний режим, під дію якого підпадає або певна частина суб'єктів підприємницького права (наприклад банки, біржі), або суб'єкти, що здійснюють певний вид діяльності (ліцензійний) режим). Конституційне право на провадження підприємницької діяльності забезпечено гарантіями. Серед гарантій насамперед необхідно назвати можливість судового захисту прав у разі їх порушення, рівний захист усіх форм власності, можливість обмеження прав тільки на підставі федерального закону і тільки в тій мірі, якою це необхідно для захисту основ конституційного ладу, моральності, здоров'я, прав та законних інтересів інших осіб, забезпечення оборони та безпеки держави.

Види підприємницької діяльності можна класифікувати з різних підстав:

за формою власності, на основі якої діяльність здійснюється (приватна, державна, муніципальна);

за кількістю учасників (індивідуальна, колективна);

за характером діяльності (виробництво товарів, надання послуг, виконання робіт та ін.).

Державне регулювання підприємницької діяльності входить у правову форму акта. Акт державного регулювання - це наділене у встановлену форму вказівку компетентного державного органу, адресоване суб'єктам господарювання або конкретному суб'єкту і містить вимогу про ведення підприємницької діяльності певним чином або про приведення її у певний стан. Це можуть бути нормативні акти, звернені до невизначеного кола осіб, або акти конкретного регулювання, що містять вказівку конкретного суб'єкта і є юридичним фактом. Конкретні акти може мати різноманітний характер: заборон, дозволів. Законодавством передбачено акти-приписи (наприклад, про припинення порушення антимонопольного законодавства), планові акти (план-замовлення щодо казенного підприємства) та ін.

Державне регулювання підприємницької діяльності може бути прямим (директивним) та непрямим (економічним). У правових актах міститься безліч директивних правил щодо різних аспектів підприємницької діяльності. Пряме державне регулювання можна розглядати за такими напрямами:

встановлення вимог, що висуваються до підприємницької діяльності;

встановлення заборон на ті чи інші прояви під час її здійснення;

застосування державою санкцій та заходів відповідальності;

створення суб'єктів господарювання, їх реорганізація та ліквідація (наприклад, унітарних підприємств);

укладання договорів з метою забезпечення цільових програм та інших державних потреб та ін.

У ринкових умовах господарювання пріоритет віддається непрямим методам регулювання із застосуванням різних економічних важелів та стимулів. Непряме державне регулювання може стимулювати ті чи інші види підприємництва (через надання пільг при оподаткуванні, кредитуванні тощо), так і бути спрямоване на дестимулювання діяльності.

Держава регулює підприємницьку діяльність, закріпивши у законодавчих актах право державних органів контролю (нагляд) над її здійсненням.

Державний контроль - це проведення перевірки виконання юридичною особою або індивідуальним підприємцем при здійсненні їхньої діяльності обов'язкових вимог до товарів (робіт, послуг), встановлених федеральними законами або прийнятими відповідно до них нормативними правовими актами. Наприклад, на державних інспекторів Держстандарту Росії покладено функцію нагляду за дотриманням обов'язкових вимог державних стандартів, правил обов'язкової сертифікації та контролю за забезпеченням єдності вимірів. Однією з основних завдань федерального антимонопольного органу є контролю над дотриманням антимонопольних вимог господарюючими суб'єктами. Правила здійснення державного контролю передбачені Федеральним законом від 8 серпня 2001 "Про захист прав юридичних осіб та індивідуальних підприємців при проведенні державного контролю (нагляду).

Державне регулювання підприємницької діяльності здійснюється на користь різних суб'єктів. Суб'єктами такого інтересу постають держава, що виступає від імені суспільства в цілому, контрагенти підприємців, інвестори, споживачі товарів, працівники підприємств та ін. Відповідно з цієї підстави - залежно від суб'єкта, на користь якого пред'являються вимоги, - може проводитися класифікація вимог.

Вимоги можна класифікувати залежно від адресата, якого вони пред'являються. Ряд вимог пред'являється всім суб'єктам підприємницької діяльності, інші - до певної категорії суб'єктів. Наприклад, розрізняються вимоги до юридичних осіб, індивідуальних підприємців, фінансово-промислових груп.

Класифікувати вимоги можна з характеру діяльності. Так, специфічні вимоги пред'являються під час здійснення банківської, страхової, інвестиційної та інших видів діяльності.

Виділити види вимог можна також залежно від стадії провадження діяльності. Законодавством передбачено вимоги на етапі підготовки до ведення підприємницької діяльності. Це реєстрація, отримання ліцензії, постановка на облік у державних органах та ін. У процесі здійснення господарювання підприємці повинні дотримуватися норм природокористування, санітарії, стандарти та інші вимоги до якості продукції, вимоги щодо формування собівартості продукції, ведення бухгалтерського обліку, вимоги пожежної безпеки та ін На стадії реалізації результатів необхідно виконати фінансові зобов'язання перед державою у вигляді сплати податків та неподаткових платежів, подати бухгалтерську та статистичну звітність. Певні вимоги пред'являються і стадіях реорганізації та ліквідації суб'єктів.

Сутність ліцензування


Англійський письменник Джордж

Бернар Шоу (1856-1950) -

стверджував:

« Економіка – це вміння користуватися життям якнайкраще»



Три головні питання економіки

Що робити?

Як виготовляти?

Для кого робити?


ПРАВОВІ ОСНОВИ

ПІДПРИЄМНИЦТВА

За консультацією

До юристів часто звертаються люди, які бажають відкрити власну справу, зайнятися бізнесом.



Підприємницькі здібності

називають 4 фактором виробництва


Джерелами підприємницького права є

  • Конституція РФ
  • Цивільний кодекс
  • Податковий кодекс
  • Бюджетний кодекс
  • Про адміністративні правопорушення
  • кримінальний кодекс
  • Федеральні закони

Принципи правового регулювання підприємництва:

  • принцип вільної економічної діяльності
  • принцип підтримки сумлінної конкуренції
  • принцип різноманіття форм власності

Фізичні особи (громадяни)

індивідуальні підприємці;

фермерські господарства

Суб'єкти підприємницької діяльності

Юридичні особи

Унітарні підприємства

Господарські товариства

Товариства

Виробничі кооперативи


ЯК ВІДКРИТИ СВОЮ СПРАВИ.

З ЧОГО ПОЧАТИ?


З ЧОГО ПОЧАТИ?

  • Вибрати організаційно-правову форму майбутньої організації.
  • Розробка найменування комерційної організації.
  • Оформлення установчих документів.
  • Статут.
  • Установчий договір.
  • Державна реєстрація.

ОСНОВНІ СКЛАДНІ РИНКУ

РЕЧЕННЯ



Види витрат фірми

Постійні

Змінні

  • плата за приміщення
  • плата за ліцензію
  • зарплата апарату управління
  • охорона приміщення
  • відсоток банку за кредит
  • страхові внески
  • плата за сировину та матеріали
  • зарплата робітників
  • плата за електроенергію
  • плата за транспортні послуги

Документ стор. 66

питання до документа

I. Вимоги до результатів вивчення теми

Вивчення цієї теми допоможе зробити внесок у досягнення результатів:

особистісних:

Усвідомлення важливості правових механізмів регулювання економічної сфери суспільних відносин;

Формування правосвідомості та правової культури;

Здатність ставити цілі та будувати життєві плани у соціально-трудовій сфері;

формування активної життєвої позиції;

метапредметних:

Уміння аналізувати та зіставляти тенденції економічного розвитку суспільства зі змінами нормативно-правової бази;

Формування шанобливого ставлення до власності, підприємницької діяльності;

Здатність аналізувати реальні соціальні ситуації реалізації економічних процесів, заснованих на правомірному поведінці;

формування навички виявлення причинно-наслідкових зв'язків при аналізі економіко-правових явищ;

предметних:

Володіння поняттями "підприємницькі правовідносини", "принципи підприємницького права", "ліцензування", "державна реєстрація";

Аналіз підприємницьких правовідносин як особливий вид правовідносин;

Уміння пояснювати явища соціальної дійсності з опорою базові поняття права.

Завдання заняття:

1) сформувати уявлення про підприємницьке право як галузі російського права;

2) охарактеризувати основні організаційно-правові форми підприємницької діяльності;

3) уявити основні проблеми правового регулювання підприємництва у суспільстві.

ІІ. Місце теми у системі навчальних занять

Ця тема знайомить учнів з основами правового регулювання підприємницької діяльності - базовими знаннями у сфері підприємницького права. Вивчення матеріалу здійснюється на основі раніше отриманих знань про основних учасників економіки (7 клас), про право як особливий регулятор суспільних відносин (10 клас). Багатий ілюстративний та фактичний матеріал про різні сторони історії підприємництва, у тому числі вітчизняного, надають шкільні курси історії, економічної географії, економіки. Все це дозволяє сформувати уявлення про основні норми підприємницького права та регулювання правовідносин підприємців на практиці. Отримані знання старшокласники можуть застосувати у реальному житті, що дозволяє чинне російське законодавство. Юнаки та дівчата мають можливість займатися підприємницькою діяльністю у різних сферах (про які згадується в тексті) та законним шляхом заробляти гроші.

ІІІ. Література та обладнання

Література для вчителя

Конституція Російської Федерації (будь-яке видання).

Єршова І. В. Підприємницьке право. Питання та відповіді. – М., 2009. – Глави I-IV.

Єфімова О. В. Підприємницьке право. – М., 2013. – Гол. 1, 2.

Суспільствознавство. Шкільний словник (будь-яке видання).

Просвітів Г. І. Стратегія та тактика ведення бізнесу. – М., 2012. – Гол. 5.

Райзберг Б. А. Основи бізнесу: навчань, посібник. – М., 2009. – Гол. 2, 4, 5, 11.

Журнали "Свій бізнес", "Профіль", "Підсумки", "Комерсант" та ін.

Обладнання

Комп'ютер, проектор, роздатковий матеріал для обговорення, картки із завданнями до вправ та з тестовими завданнями.

IV. Організація навчальної діяльності

Варіанти організації роботи

1-й варіант. Традиційні (комбіновані) уроки - проведення шкільної лекції, бесіда з основних фрагментів теми, самостійна робота учнів із текстом підручника, робота з документами, виконання завдань, обговорення проблемних питань, аналіз реальних ситуацій, підсумкове закріплення матеріалу.

2-й варіант. Уроки самостійного вивчення учнями навчального тексту. Можлива організація як індивідуальної самостійної роботи учнів, і у групах.

Хід заняття

Мотиваційний етап

Вступну частину уроку доцільно розпочати із звернення до поняття «правовідношення», вивченого у 10 класі, щоб підвести учнів до конкретизації поняття підприємницьких правовідносин. І тому корисно організувати розмову з наступним вопросам: 1) Що ми розуміємо під підприємницької діяльності загалом? 2) Коли й у якому блоці тим вивчали визначення «правовідносини»? 3) Чому підприємницька діяльність потребує правової регламентації? 4) Як пов'язані економічна та правова сфери життя суспільства?

До обговорення можуть бути включені й проблемні питання, сформульовані на початку параграфу.

Вчитель допомагає узагальнити результати розмови та зробити необхідні висновки щодо ролі правового регулювання економічної сфери.

Етап вивчення нового матеріалу

План вивчення нового матеріалу

1. Правові засади підприємництва.

2. Організаційно-правові форми підприємництва.

3. Як відкрити свою справу.

1. Навчальний матеріал будується навколо розуміння підприємництва як правового явища та вивчення базового поняття підприємницьких правовідносин. Один із можливих варіантів - бесіда з учнями з таких питань: 1) Підприємництво як юридичний термін. 2) Підприємницькі правовідносини – основне поняття підприємницького права. 3) Джерела підприємницького права. 4) Принципи правового регулювання підприємництва Російської Федерації.

Підприємництво найчастіше сприймається як поняття економічне (наприклад: Суспільствознавство. Шкільний словник. 10-11 кл.). Рекомендуємо наголосити на тому, що при вивченні теми мова піде про розуміння підприємництва як явища з погляду права. На основі раніше вивченого блоку правових тем (10 клас) конкретизуємо поняття підприємницьких правовідносин. Необхідно звернути увагу учнів також істотну особливість підприємницького права - досить широке коло джерел. При розгляді принципів правового регулювання підприємницької діяльності можна трохи докладніше зупинитися на розгляді принципу підтримки сумлінної конкуренції та неприпустимість монополізації ринку. Слід проілюструвати матеріал фактами, пов'язаними з періодом становлення підприємницького права як галузі: 1991 р. вийшов Закон РРФСР «Про конкуренцію та обмеження монополістичної діяльності на товарних ринках», 1995 р. було видано Закон РФ «Про природні монополії», а 1999 р. знадобилося запровадження Федерального закону «Про захист конкуренції над ринком фінансових послуг». Розгляд принципу різноманіття форм власності дозволяє перейти до вивчення питання про організаційно-правові форми підприємництва.

2. Навчальний матеріал дозволяє більш детально познайомитися з учасниками підприємницьких правовідносин - суб'єктами підприємницького права, якими можуть виступати громадяни, комерційні організації або держава. У цьому організаційно-правові форми комерційних організацій дуже різноманітні. Систематизувати отримані знання допоможе таблиця, яка може бути дана вчителем у процесі пояснення. Можна попросити учнів самостійно заповнити з поясненням навчального матеріалу запропоновані вчителем стовпці.

Суб'єкти підприємницьких правовідносин

Досить докладний опис низки найпоширеніших форм підприємницької діяльність у тексті підручника ставить за мету підвести учнів до їх зіставленню, порівнянню. Організувати роботу учнів із текстом допоможе порівняльна таблиця, заповнення якої запропоновано у завданні 1.

Залежно від рівня підготовки учнів заповнення таблиці може відбуватися самостійно або з поясненнями вчителя. У цьому таблиця заповнюється цілком чи частково, а робота учнів може бути організована індивідуально чи групах. Зазначимо, що заповнити самостійно таблицю до кінця (розділ «Установчі документи») учні зможуть лише після знайомства з матеріалом розділу параграфа «Як організувати свою справу».

Підсумковий варіант заповненої таблиці може виглядати так:

Організаційно-правова форма

Учасники (ким створюється)

Установчі

документи

Відповідальність

Індивідуальний підприємець

Фізичні особи (громадяни)


Не обумовлений

За всіма зобов'язаннями відповідає своїм майном

Товариство повне

Юридичні особи (ІП та комерційні організації)

Установчий договір

Не обумовлений

За всіма зобов'язаннями товариства відповідають своїм майном солідарно

Товариство на вірі

Юридичні особи (ІП та комерційні організації) та учасники-вкладники

Установчий договір

Не обумовлений

За всіма зобов'язаннями товариства юридичні особи відповідають своїм майном солідарно, учасники-вкладники - у межах внесених вкладів

Товариство з обмеженою відповідальністю (ТОВ)

Статут, установчий договір

За всіма зобов'язаннями відповідають у межах внесених вкладів

Відкрите акціонерне товариство (ВАТ)

Фізичні та юридичні особи (громадяни) та комерційні організації

Не менше ніж 1000 мінімальних розмірів оплати праці

Закрите акціонерне товариство (ЗАТ)

Фізичні та юридичні особи (громадяни) та комерційні організації. За кількістю випущених акцій

Не менше 100 мінімальних розмірів оплати праці

Акціонер не відповідає за зобов'язаннями товариства

Державні та муніципальні організації та підприємства

Керівник підприємства, виконавчий орган

Є державною чи муніципальною власністю

Відповідає перед державною чи муніципальною владою

Мабуть, слід запропонувати учням проаналізувати взаємозв'язок організаційних форм підприємницької діяльності та рівень зацікавленості працюючого. Для цього можна звернутися до фрагмента тексту провідного російського економіста В. Попова «Робітник та відносини власності» (Дидактичні матеріали, тема 33, текст 2, 117).

Закріпити вивчений матеріал про підприємницькі правовідносини та про організаційно-правові форми підприємництва дозволить розгляд першого практичного висновку до параграфу. Можна рекомендувати учням до сформульованих п'яти правил досягнення успіху у підприємницької діяльності додати своє (шосте, сьоме?) правило. Можливо, учні самі виділять важливість грамотного правового оформлення підприємницької діяльності. Також можна працювати з джерелами та організувати порівняння умов успішного бізнесу, виділених М. Смоллом та Дж. Рокфеллером (Дидактичні матеріали, тема 36, текст 3, с. 129). Також доцільно разом із учнями розібрати висловлювання П. Друкера (завдання 5) та прокоментувати його. Корисно також використовувати завдання 4 до параграфу про окремий випадок неправильного оформлення підприємницької діяльності.

3. Останнє питання переважно стосується застосування отриманих знань на практиці. Учням можна запропонувати таку інформацію. Економісти виділяють різні види підприємництва: виробниче, комерційно-торгове та фінансово-кредитне, страхове, посередницьке і т. д. Залежно від галузі господарської діяльності виробниче підприємництво може бути пов'язане з промисловістю, будівництвом, сільським господарством тощо. Ризик, що витрати на продукцію виявляться надто високими, товар не буде відповідати бажаній якості, а тому не знайде свого покупця, призводить до того, що розвиток бізнесу у виробничій сфері гальмується. Це і для сучасної Росії. Російський імпорт у 2012 р. становив 312,6 млрд дол., збільшившись порівняно з 2011 р. на 2,3%. До 50% споживаної сільськогосподарської продукції виробляється там.

Вчені вважають, що саме від виробничого підприємництва залежить економічне зростання і рівень соціального розвитку суспільства (спробуйте обґрунтувати чому). Інший вид підприємництва (комерційно-торгове) розвивається в Росії досить швидко. Ця діяльність мобільна, швидше пристосовується до потреб суспільства, оскільки безпосередньо з конкретним споживачем. Фінансово-кредитне підприємництво в нашій країні є досить молодим, але швидко розвивається. У Росії її активно працюють фінансово-кредитні компанії (фірми), фондові, валютні біржі та інші спеціалізовані організації. Учням можна запропонувати подумати над питанням: чи принципово відрізнятиметься правове оформлення підприємства комерційно-торговельного, виробничого чи фінансово-кредитного профілю?

Далі можна перейти до виконання завдання 2 до параграфу - складання «Пам'ятки підприємця-початківця». Це може бути самостійна робота учнів, можливо, під час виконання завдання знадобиться коментар вчителя.

«Пам'ятка підприємця-початківця» може містити кілька етапів. Ми пропонуємо максимально докладний опис, вчитель може запропонувати виділити найзначніші етапи.

I. Прийняття рішення та його оформлення

Видання ухвали державної влади про створення підприємства.

Протокол засідання засновників – рішення про створення підприємства.

Одноосібне рішення людини зайнятися підприємницькою діяльністю


ІІ. Підготовка установчих документів

Розробка статуту.

Складання установчого договору

ІІІ. Перевірка найменування фірми на унікальність

(за бажанням заявника)

IV. Формування статутного капіталу, пайового фонду, статутного фонду

V. Подання документів на реєстрацію

Необхідні документи: заяви, установчі документи. Копії свідоцтв про реєстрацію засновників – юридичних осіб.

Документи, що підтверджують сплату державного мита

VI. Оформлення свідоцтва про державну реєстрацію та внесення юридичної особи до Єдиного державного реєстру

VII. Реєстрація в органах статистики

VIII. Відкриття розрахункового рахунку у банку

IX. Виготовлення друку

X. Постановка на облік у податковому органі

Присвоєння ідентифікаційного номера платника податків (ІПН підприємства).

Свідоцтво про постановку на облік у податковому органі. Занесення до державного реєстру підприємств

XI. Постановка на облік у державних позабюджетних соціальних фондах

Пенсійний фонд.

Фонд обов'язкового соціального страхування.

Фонд державного соціального страхування.

Фонд зайнятості

«Пам'ятка підприємця-початківця» - керівництво, що містить інформацію про те, що слід робити. Можна обговорити і питання, чого робити не слід. Порушення правил правового регулювання підприємницької діяльності може спричинити як адміністративну, і кримінальну відповідальність. Проілюструвати це можна, звернувшись до фрагментів документів, запропонованих наприкінці параграфа.

Додатковим питанням до текстів документів, крім запропонованих у підручнику, може бути питання порушення правил ліцензування. Запропонуйте учням подумати, чому ліцензування професійної діяльності держава надає важливого значення.

Етап закріплення

Завершуючи вивчення теми, можна запропонувати виконати у групах таке завдання. Учні повинні відповісти на запитання: 1) Яку справу ви вирішили відкрити у майбутньому? 2) Чому вибір зупинився на підприємстві комерційно-торгівельної (виробничої чи фінансово-кредитної) сфери діяльності? 3) Чи потрібна для здійснення задуманого державна реєстрація, отримання ліцензії? 4) Яка організаційно-правова форма є найбільш прийнятною для реалізації задуманого? 5) Яким буде алгоритм створення вашої фірми?

Якщо учні можуть самі визначити сферу можливого застосування підприємницьких здібностей і відкриття своєї справи, то вчитель може запропонувати набір ситуацій, аналізуючи які учні відповідають на поставлені вище питання. Прикладами таких ситуацій можуть бути:

1. Торгівля сільськогосподарською продукцією, вирощеною на присадибній ділянці.

2. Відкриття ательє з пошиття одягу.

3. Роздрібна торгівля (книги, аудіодиски та ін) за допомогою Інтернету.

4. Організація дозвільної діяльності (дискотеки, тематичні вечори, дитячі свята, майстер-класи).

5. Організація екскурсій (пішохідних, автобусних).

6. Виготовлення сувенірної продукції, виробів прикладної творчості.

Систематизувати отримані знання допоможе повторне звернення до практичних висновків на тему - про існуючі правила досягнення успіху в підприємницькій діяльності та значущості грамотного правового її оформлення. Можливе й звернення до питань: навіщо людині відкривати свою справу? Чим ризикує бізнесмен? Чи може бути прибуток без ризику? А ризик без прибутку? Чи кожен може бути підприємцем?

На завершення вивчення теми можна звернутись до проблем етики підприємництва. Дана проблема вдало висвітлена в навчальному посібнику Б. А. Райзберга (Райзберг Б. А. Основи бізнесу: Навчальний посібник. – М., 2009. – Розділ 11.1).

Перевірити результативність засвоєння вивченого можна за допомогою завдань.

1. Фізична особа стає суб'єктом підприємницького права, якщо вона реєструє:

2) фермерське господарство

3) виробничий кооператив

2. Що з наведеного нижче є комерційною організацією?

1) товариство з обмеженою відповідальністю

2) фермерське господарство

3) індивідуальне підприємництво

4) муніципальне унітарне підприємство

3. Прочитайте наведений нижче текст, де пропущено ряд слів. Виберіть із запропонованого списку слова, які потрібно вставити на місце перепусток.

Підприємницьке право - комплексна ____________________ (А) права, норми якого регулюють відносини у сфері організації, провадження підприємницької діяльності та керівництва нею. ____________________ (Б) підприємницького права є фізичні особи, ____________________ (В), держава. Підприємницьке право відноситься до галузі регулювання ____________________ (Г) права. Основними ____________________ (Д) підприємницького права є ____________________ (Е), Цивільний кодекс РФ, інші закони, наприклад "Про захист прав споживачів".

Слова у списку дано у називному відмінку. Кожне слово (словосполучення) може бути використане лише один раз.

Вибирайте послідовно одне слово за іншим, подумки заповнюючи кожну перепустку. Зверніть увагу на те, що у списку слів більше, ніж потрібно для заповнення перепусток.

1) джерела

2) Конституція РФ

3) приватне

4) Сімейний кодекс РФ

5) об'єкти

6) юридичні особи

7) громадське

8) галузь

9) суб'єкти

Запишіть під кожною літерою номер вибраного слова.

Послідовність цифр, що вийшла, перенесіть у бланк відповідей.







Домашнє завдання

Підручник, § 6. Завдання 5 та питання для самоперевірки. Робота над есе (за зразком роботи у матеріалах ЄДІ). Тема «Роздуми над висловлюваннями видатних людей, представленими у рубриці «Думки мудрих».

Учням, які виявили інтерес до теми: проект «Правова грамотність громадян Росії у сфері підприємницького права (соціологічне опитування)».

Круглий стіл на тему:

« Організаційно-правові форми підприємницької діяльності в РФ».

Цілі:

  • закріпити знання учнів про форми підприємницької діяльності;
  • сформувати уявлення про законодавство з питань організації підприємництва
  • удосконалювати навичкивміння працювати у групах та самостійно знаходити необхідну інформацію для вирішення певних завдань.

Обладнання: вилучення з Цивільного кодексу РФ, типовий статут ЗАТ, типовий статут ВАТ, роздатковий матеріал.

Час проведення – 2 години.

План заходу:

  1. Ознайомтеся із отриманим комплектом документів для реєстрації фірми. Уточніть організаційно-правову форму вашої фірми(ВАТ, ЗАТ, ТОВ).
  1. Виберіть вид діяльності вашої майбутньої фірми.
  1. Придумайте назву фірми та впишіть у бланк установчого договору.
  1. Обчисліть вартість однієї частки (номінал акції) у статутному капіталі (запишіть на чернетці).
  1. Сформуйте статутний капітал фірми:
  • впишіть найменування засновників (фірм або фізичних осіб),
  • вкажіть, у вигляді кожен із засновників робить внесок у статутний капітал;
  • оцініть у грошах (рублях) вартість внеску кожного засновника, загальна сума внесків повинна дорівнювати КК.
  • Обчисліть та впишіть кількість часток (акцій) придбаних кожним засновником.
  • Для ТОВ, визначте частку прибутку кожного засновника
  1. Складіть Статут фірми:
  • Впишіть місто, де буде зареєстровано Вашу фірму;
  • Повне найменування фірми;
  • Поштова адреса фірми;
  • Опишіть види діяльності фірми (виробництво якого товару (послуги) або товарів (послуг) плануєте організувати та як реалізовувати вироблену продукцію).
  • Впишіть суму статутного капіталу,
  • Для ВАТ та ЗАТ. Впишіть кількість та номінальну вартість акцій.
  1. Зробіть ескіз схеми керування фірмою.
  2. У полі «засновники» (акціонери) впишіть свої прізвища.
  3. Здайте роботу.

Підсумки та рефлексія.

Які проблеми виникали під час виконання роботи;

Чи допомогло заняття краще зрозуміти теоретичний матеріал з цієї теми;

Чи задумалися про свою справу.

Творче завдання: навести приклад схожого поОрганізаційно-правової формипідприємства (фірми), що знаходиться на території вашого місця проживання.

Використовувана література:

  1. Практикум з основ економічної теорії 10-11 клас С.І. Іванов, Москва, Віта-Прес, 2010
  2. Економіка В.С. Автономова 10-11 клас. Москва: Віта-Прес, 2008
  3. Економіка І.В. Ліпсіца 10-11 клас. Москва: Віта-Прес, 2010

Роздатковий матеріал:

Закритого акціонерного товариства

Закрите акціонерне товариство

100 000 грошових та інших вкладів

п\п

Засновник

Вигляд внеску

Сума внеску

Кількість акцій

І Т О Г О

100 000

1000

УСТАНОВЧИЙ ДОГОВІР

Відкритого акціонерного товариства

СТАТТЯ 1. Відповідно до Цивільного Кодексу РФ, прийнятого Державною Думою РФ 21 жовтня 1994р. Учасники створюютьВідкрите акціонерне товариство_____________________________________________________________________________________ іменоване надалі "Суспільство".

СТАТТЯ 2. Основними цілями діяльності Товариства є:

Отримання прибутку шляхом насичення споживчого ринку товарами та послугами.

СТАТТЯ 3. Предметом діяльності Товариства є:

Виробництво та реалізація товарів народного споживання та продукції виробничо-технічного призначення, у тому числі через власну торговельну мережу;

Виконання торгово-закупівельних, торгових, посередницьких, бартерних та інших операцій, відкриття комерційно-комісійних магазинів та інших торговельних підприємств;

СТАТТЯ 4. Статутний капітал Товариства складається з номінальної вартості звичайних акцій, придбаних акціонерами. Суспільство створює Статутний капітал у розмірі 1 000 000 рублів, що є сукупністюгрошових та інших вкладівУчасників. Статутний капітал поділено на тисячу (1000) звичайних акцій рівної номінальної вартості.

п\п

Засновник

Вигляд внеску

Сума внеску

Кількість акцій

І Т О Г О

1 000 000

1000

СТАТТЯ 5 Цей Договір діє без обмеження строків та набирає чинності з дня державної реєстрації Товариства.

УСТАНОВЧИЙ ДОГОВІР

СТАТТЯ 1. Відповідно до Цивільного Кодексу РФ, прийнятого Державною Думою РФ 21 жовтня 1994р. Учасники створюютьТовариство з обмеженою відповідальністю_____________________________________________________________________________________ іменоване надалі "Суспільство".

СТАТТЯ 2. Основними цілями діяльності Товариства є:

Отримання прибутку шляхом насичення споживчого ринку товарами та послугами.

СТАТТЯ 3. Предметом діяльності Товариства є:

Виробництво та реалізація товарів народного споживання та продукції виробничо-технічного призначення, у тому числі через власну торговельну мережу;

Виконання торгово-закупівельних, торгових, посередницьких, бартерних та інших операцій, відкриття комерційно-комісійних магазинів та інших торговельних підприємств;

СТАТТЯ 4. Статутний капітал Товариства складається із вартості вкладів його Учасників. Суспільство створює Статутний капітал у розмірі 100 000 рублів, що є сукупністюгрошових та інших вкладівУчасників. Статутний капітал розділений на сто (100) рівних часток.

п\п

Засновник

Вигляд внеску

Сума внеску

Кількість часток в КК

Частка прибутку (%)

І Т О Г О

100 000

СТАТТЯ 5 Цей Договір діє без обмеження строків та набирає чинності з дня державної реєстрації Товариства.

СТАТУТ ЗАКРИТОГО АКЦІОНЕРНОГО СУСПІЛЬСТВА

  1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Закрите акціонерне товариство, що називається надалі "Суспільство", створено відповідно до Цивільного кодексу Російської Федерації та Федерального закону Російської Федерації, "Про акціонерні товариства".

1.3. Повне фірмове найменування Товариства російською мовою: Закрите акціонерне товариство "______________________________________________________________________"

  1. . МЕТА І ВИДИ ДІЯЛЬНОСТІ

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

  1. СТАТУТНИЙ КАПІТАЛ

4. ДИВІДЕНДИ

2) Рада директорів;

3) Генеральний директор.

СТАТУТИЙ ВІДКРИТОГО АКЦІОНЕРНОГО СУСПІЛЬСТВА

м. _____________________________

  1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Відкрите акціонерне товариство, що називається надалі "Суспільство", створено відповідно до Цивільного кодексу Російської Федерації та Федерального закону Російської Федерації, "Про акціонерні товариства".

1.2. Суспільство є юридичною особою і будує свою діяльність на підставі цього Статуту та чинного законодавства України.

1.3. Повне фірмове найменування Товариства російською мовою: Відкрите акціонерне товариство "______________________________________________________________________"

1.4. Поштова адреса: _________________________________________________ ________________________________________________________________________.

  1. . МЕТА І ВИДИ ДІЯЛЬНОСТІ

3.1. Основною метою діяльності Товариства є отримання прибутку.

3.2. Для отримання прибутку Товариство має право здійснювати будь-які види діяльності, не заборонені законодавством Російської Федерації, у тому числі:

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

  1. СТАТУТНИЙ КАПІТАЛ

3.1. Статутний капітал Товариства складається із номінальної вартості акцій Товариства, придбаних акціонерами (розміщені акції).

Статутний капітал Товариства становить ___________________________ рублів.

  1. Суспільством розміщені прості акції однаковою номінальною вартістю __________ (вказується номінальна вартість однієї акції) рублів кожна,

у кількості _____________ (вказується кількість) штук

загальну суму за номінальною вартістю ________________________ рублів.

4. ДИВІДЕНДИ

7.1. Суспільство має право за результатами першого кварталу, півріччя, дев'яти місяців фінансового року та (або) за результатами фінансового року приймати рішення (оголошувати) про виплату дивідендів за розміщеними акціями.

5. ОРГАНИ УПРАВЛІННЯ СУСПІЛЬСТВА

5.1. Органами управління Товариства є:

1) Загальні збори акціонерів;

2) Рада директорів;

3) Генеральний директор.

ВСТАВИВ

Товариства з обмеженою відповідальністю

м. _____________________________

  1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Суспільство з обмеженою відповідальністю, іменоване надалі "Суспільство", створено відповідно до Цивільного кодексу Російської Федерації та Федерального закону Російської Федерації "Про товариства з обмеженою відповідальністю" No. 14-ФЗ від 08.02.98р.

1.2. Суспільство є юридичною особою і будує свою діяльність на підставі цього Статуту та чинного законодавства України.

1.3. Повне фірмове найменування Товариства російською мовою: Товариство з обмеженою відповідальністю "______________________________________________________________________"

1.4. Суспільство є комерційною організацією.

1.5. Поштова адреса: _________________________________________________ ________________________________________________________________________.

  1. ЦІЛІ І ПРЕДМЕТ ДІЯЛЬНОСТІ

2.1. Цілями діяльності Товариства є розширення ринку товарів та послуг, а також отримання прибутку.

2.2. Суспільство має право здійснювати будь-які види діяльності, не заборонені законом. Предметом діяльності Товариства є:

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

а також здійснення інших робіт та надання інших послуг, які не заборонені і не суперечать чинному законодавству РФ.

  1. СТАТУТНИЙ КАПІТАЛ

4.1. Статутний капітал Товариства визначає мінімальний розмір майна, що гарантує інтереси його кредиторів, та становить ________________________ рублів,

  1. УПРАВЛІННЯ ТОВАРИСТВОМ. ЗАГАЛЬНА ЗБІР УЧАСНИКІВ

4.1. Вищим органом управління Товариства є Загальні збори учасників. Один раз на рік Суспільство проводить річні Загальні збори.

Загальні збори учасників, що проводяться крім річного, є позачерговими.

Загальне керівництво Товариством здійснює Рада директорів Товариства, крім вирішення питань, віднесених цим Статутом до виключної компетенції Загальних зборів учасників.

Одноосібним виконавчим органом є Генеральний директор. Колегіальним виконавчим органом є Правління.

СТРУКТУРА УПРАВЛІННЯ

_________________________________________

« ___________________________________________________________________________»

Засновники:

__________________________

__________________________

__________________________

__________________________

__________________________


Сподобалась стаття? Поділіться їй